九型人格之职场心理

九型人格——第一场

“九型人格”先来说一下为什么要推荐学习九型人格。首先，九型人格学在民间有两三千年历史，群众基础深厚。其次，用丰富的智慧指导现在的人生。再次，贴近生活、实用性强，备受推崇。最后，分析不同性格的人的情商。

九型人格在美国工商企业界、著名学府的MBA、500强企业团队广为运用。九型人格理论将人与生俱来的性格概括为九种类型：1.完美型（愤怒）、2.助人型（骄傲）、3.成就型（欺骗）、4.自我型（嫉妒）、5.理智型（贪婪）、6.疑惑型（恐惧）、7.活跃型（贪食）、8.领袖型（欲望）、9.和平型（怠惰）。

九型人格的出现是一种心理学，如同孔子所说：“三十而立，四十而惑，五十而知天命”所以九型人格的出现是“50岁的智慧回到20岁的生活”。50岁的智慧回到20岁的生活指的是跟你有相同性格的人，跟你经历过相同人生的人，他们总结了自己一生的经验失败跟成功之处，然后反过来告诉20岁生活的你这些，让你带着这些经验继续去生活。

相对于20岁的人来说，50岁的人更容易找到自己相对应的人格号码，而20岁的人旁人更容易看出来其号码牌。每个人只有一个人格号码，没有混合号码。

九型人格是一门可以让一个人通过两到三天系统地学习、研讨运用于生活的一个深的层次。——海伦帕尔默

近年来，九型人格在社会上也是社会各界人士推崇的一门学科，一个人的情商在成功的路上比智商还重要，不同人格的人在不同方面的情商也是不一样的。可以借助能力匹配模型根据自身性格找到适合自己的职业。

好啦，本次的九型人格就先介绍到这里啦~